第1部 『育成』 事例で検証

 

社員成長型の人事制度で業績向上へ

 

コロナ禍で人事評価ができない本当の理由とは

成長の5つの公式=長期ビジョン×役割基準×評価×昇格×面談

社員をグングン成長させる「社員成長支援制度」とは

<事例検証> 製造販売H社
  ~2代目社長 社員成長支援制度で業績130%アップ~

コロナ禍において、マスコミ・専門家からより多く提言されている「ジョブ型雇用」「ジョブ型人事」という概念。今後はさらに、社員のモチベーション向上や成長を加速させる人事制度の導入が必要です。本セミナーでは社員成長型の人事制度の導入のポイントについて、成功事例を踏まえながら分かりやすく解説します。

 

第2部 『確保・定着』 申請直前対策

 

「健康経営優良法人」認定取得ポイント

健康経営優良法人認定制度のしくみ

認定の取得が人材確保・定着につながる?

今年の認定取得に向けたポイント

「技術者がいつまでも元気に働ける職場づくりが必要」、「新しい人材をもっと確保したい」など中堅中小企業が抱えている課題を解決する鍵は「健康経営」にあります。
全国に広まりつつある「健康経営」の基礎知識やそのメリットをはじめ、国・自治体からの公的認定制度のしくみ、今年の認定取得に向けたポイントまで幅広くお伝えします。

※「健康経営®」はNPO法人 健康経営研究会の登録商標です。

セミナー詳細

【日 に ち】 7月21日(水)

【時  間】 16:00~17:30

【参加方法】 Zoom(ビデオ会議システム)

【定  員】 500名

【参加費用】 無料

セミナー申し込み



中小企業の人材戦略
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