講演会実績
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・平成１９年３月１２日(月) 「会社と社員がともに成長できる人事評価制度とは」 当日の内容はこちら。 主催>>名古屋商工会議所 |
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・平成１８年１１月２１日 中小企業のための「人事労務実践講習会」 「採用難時代における賃金適正化セミナー」 〜社員の活性化と労務リスクの回避で安定経営をめざそう〜 主催／美濃加茂商工会議所 |
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・平成１８年１０月２７日 「社員を定着させ、ヤル気を引き出す賃金制度改革の仕方」 〜賃金改革で、社員の不満をいち早く解消し、優秀な社員を定着させましょう〜 主催／稲沢商工会議所 |
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・平成１８年９月１２日（火） 「簡単！社員が変わる！人事評価制度の作成から運用セミナー」 〜人事評価は難しくありません。日頃の社長の考えを明文化するだけです〜 当日の内容はこちら。 主催／高浜市商工会 2階 講義研修室 |
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・平成１８年７月２７日（木） 「成功する目標管理の導入・運用の仕方」 〜社長、管理職のみなさま！人事制度の要である目標管理をうまく定着させませんか〜 主催>>豊橋商工会議所 |
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・平成１８年７月２５日（火） 〜社員のヤル気に繋がる「目標管理」の再構築、 人と組織の本気力を高めるエンパワーリングとは（提唱者からの提言）〜 主催：社団法人日本経営協会 中部本部 |
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・平成１８年７月４日（火） 〜成功する「目標管理」の導入・運用の仕方と組織と 会議を活性化させる「ファシリテーション」とは〜 主催：社団法人日本経営協会 中部本部 |
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・平成１８年５月２４日（水） 「社員も納得する人事評価の導入の仕方」 〜小さい会社でも人事評価はいるの？社員のモチベーションが違います〜 主催>>名古屋商工会議所 中小企業・会員支援部 大曽根支部 |
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・平成１８年４月１２日（水） 「自律型人材を育成する教育・組織・人事戦略とは」 〜社員の創意・工夫を引き出し、強い組織を構築する仕組み作り〜 主催：ＪＡ愛知中央会 |
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・平成１８年３月１６日（木）、１７日（金） 「人事制度改革に関する実践勉強会」 〜社員の能力を伸ばし、会社を変える人事制度改革の方法〜 主催>>名古屋商工会議所 |
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「経営安定化のための処遇決定（昇給・賞与）の仕組み作り」 ・第１回目：平成１８年３月１０日（金） 主催>>（財）日本電信電話ユーザー協会 愛知支部事務局 ・第２回目：平成１８年３月１４日（火） 主催>>安城商工会議所、（社）刈谷法人会安城支部 |
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・平成１８年２月１５日（水） 「自律型管理者育成セミナー」 〜仕事を革新・創造し、 企業体質を強化するために〜 主催>>名古屋商工会議所 |
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・平成１７年８月２５日（木） 「パート社員活性化セミナー」 「ＮＨＫ名古屋放送局が取材に来ました。」 主催>>豊橋商工会議所 「パート活用の新常識 成功するパート活用」 講師：戦略パートナー 川端康浩（社会保険労務士） 関連記事>>blog |
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安城商工会議所主催 ・平成１７年４月２１日開講「人事制度実践会」 〜小予算しかも短期間で自社の最適な人事制度を提案する〜 ８社限定の集合研修です。コンサルタントが完全サポート！ 関連記事>>３月２３日の中部経済新聞にも掲載されました。 |
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安城商工会議所主催の講習会実施風景 （17年３月11日） 関連記事>> blog |
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安城商工会議所主催の講演会実施風景 （17年２月24日） 関連記事>>blog |
